מכירים את שיטת הניהול של מנהל חדש שמגיע לעבודה- מסתכל על העובדים, מחפש אחד "שלא בא לו טוב" ומפטר אותו ככה ללא סיבה?
כן כן.
יש גישה ניהולית כזו.
התוצאה המיידית שלה היא שכל העובדים נכנסים למגננה ועושים כל מה שנדרש מהם.
באופן אישי אני חושב שהגישה הזו היא "תחתית הפח" של שיטות הניהול הגרועות ביותר אבל יש מקומות שאין בהן שום ברירה למנהל המתחיל.
הרופאים במחלקות ניתוחי הלב ברחבי הארץ כנראה צריכים טיפול מהסוג הזה.
ולא בכדי.
החוצפה של הרופאים ומנהלי המחלקות שחושבים ש"אבא שלהם קנה להם את המחלקה" והם, והם בלבד יחליטו אם לשתף פעולה עם הסקר או אם להסכים להעביר פרטים - פשוט מרתיחים את הדם.
מי הם בכלל?
לא מתאים להם? שיעברו למגזר הפרטי ונראה אם הם ימשיכו להרוויח כל כך הרבה.
החצופים האלה, שחושבים שהם מ"מ אלוהים- עובדים בבוקר בבתי החולים הציבוריים, אחרי הצהרים בורחים לקליניקות המפוארות שבנו להם, ומרוויחים הון עתק בניתוחים פרטיים וחושבים שאם הם רשלנים- אסור לציבור לדעת על כך.
מי שרוצה להמשיך ולהרוויח את הכספים מהציבור אחרי הצהרים- שיציג הוכחות לעובדה שהוא טוב גם בבוקר - בשירות הציבורי.
מי שלא מתאים לו- להעיף אותו מבתי החולים הציבוריים.
נראה אותו מתפרנס בכוחות עצמו.
לא יאומן שציבור קטנטן של רופאים (מיוחסים ומורמים מעם), חושב שהשמש זורחת לו ורק לו מהתחת וכולנו צריכים לשלם על כך.
הגיע הזמן ששר הבריאות יתחחיל לתת את הדעת על הפלצנים האלה ויעיף שניים שלושה כאלה, תאמינו לי שכל השאר יסתדרו בשלשות מיד.
אנשים מתים בגלל הרשלנות וחוסר ההצלחה שלהם!! והם????הם בכלל רוצים להסתיר את המידע מהציבור (ככה לא נדע מי מהם הוא מנתח מחורבן ומי יש סיכוי גבוה שיציל לנו את החיים...)
כל הטענת שלהם מצוצות מהאצבע: לטענתם רופאים לא ירצו לקחת על עצמם ניתוחים מורכבים כדי לא לפגוע באחוזי ההצלחה שלהם - וחולים ימותו.
זו טענה מטומטמת בלי קשר למי שאומר אותה אבל אם הם הרימו לי להנחתה- אז אני אפתור את העניין ולהציע לשר הבריאות להכניס עוד פרמטר של הצלחה בניתוחים מורכבים.
הם כמובן ינסו להמציא עוד טענות מטומטמות ומצוצות גם מהאצבעות של הרגלים שלהם.
העיקר שהם ימשיכו להכשל ולגבות סכומי עתק מהציבור שאין לו מושג על מי ועל מה הוא נפל...
הגיע הזמן ששר הבריאות יעקב ליצמן יתחיל לתת את הדעת על הפלצנים האלה.
אין תגובות:
הוסף רשומת תגובה